Главная → Бухгалтерский форум → Оформление в организации простоя

Бухгалтерский форум

Правила форума

Задавать вопросы, давать ответы, писать сообщения могут только зарегистрированные пользователи.
Если у вас есть вопросы по разным ситуациям, для каждой создайте свою тему.
Например, у вас есть вопросы по продаже ОС и по начислению отпускных. Создайте две темы. Если в одной теме будет несколько ситуаций, модератор удалит все, кроме первой.
Пишите кратко и по делу.
Не цитируйте без необходимости чужие вопросы и ответы, а также нормативные акты.
Запрещены ссылки на любые сайты, кроме glavkniga.ru.
У нас предмодерация вопросов и постмодерация ответов.
Модератор удалит бессодержательные, рекламные, эротические, грубые, порочащие, запрещенные законом, противоречащие этическим нормам и нашим правилам тексты.
Вам на почту будет отправлено уведомление об ответе на ваш вопрос.
Подписчик «Главной книги» гарантированно получит ответ на 1 вопрос в месяц от консультанта издательства. Срок ответа — 5 рабочих дней (если вопрос сложный — до 2 недель). Срок отсчитывается со дня, следующего за днем получения вопроса.
Консультанты издательства дают ответы на вопросы, касающиеся только бухгалтерской тематики (бухучет, налоги, трудовые вопросы).
Не надо задавать специфические вопросы по лицензированию, сертификации и т.д. — обратитесь лучше в специализированный госорган.
Также консультанты издательства не занимаются анализом норм иностранного законодательства.
За каждый ответ на форуме вы можете получить от 10 до 50 баллов в зависимости от сложности вопроса и полноты ответа.
Набирайте баллы и обменивайте их на подарки и привилегии.

Задать вопрос

Бухгалтерский форум:

последний ответ 07 мая 2020 г.

Оформление в организации простоя

ID-848a1056d4

Посетитель

0 баллов

07 мая 2020 г. в 15:16

Добрый день. Как отправить сотрудника в простой. Компания занимается дистанционной торговлей (интернет магазин) под "президентские" каникулы мы не попадаем, но сотрудники с 02.04.2020 сидят дома. Приказ о переходе на дистанционную работу не делали. Работает только сам руководитель и бухгалтер. С 12.05.20 хотим издать приказ о простое. И можно ли издать приказ о сокращении должности, если наша компания может работать во время самоизоляции? и как выдать уведомление?

Отмена

Отредактировано модератором, 12.05.2020.

Ответы и обсуждение

ID-327335fa21

Эксперт РИЦ

0 баллов

07 мая 2020 г. в 16:26 (ред. 07.05.20 в 16:36)

Если вы не можете обеспечить работника работой в связи со сложившейся ситуацией (коронавирусом COVID-19), то вправе объявить простой (временную приостановку работы). Ситуация в стране служит, как правило, причиной для простоя по не зависящим от вас и работников обстоятельствам. Но если эпидемия ни при чем и вы могли обеспечить работников работой, но ничего не предприняли - лучше объявить простой по вашей вине (ч. 3 ст. 72.2 ТК РФ)

Отмена

Ответить